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职位一：应届大学毕业生
任职资格：

专业要求：药学、药物制剂、药物分析、药物化学、药物工程等专业；

五、薪酬标准：博士生9000-20000元/月；研究生6000-10000元/月；本科生5000-8500/月，实习期间按上述标准的60%计发；

职位二：车间主任（2名）
任职资格 ：
1、本科及以上学历，医药相关专业；
2、3年以上车间生产管理工作经验，有大型制药企业车间管理经验者优先；
3、熟知产品行业标准和规范、生产制程及科学的操作规范，接受过GMP培训，具备过硬的质量意识；
4、具有作业现场人员管理能力和一定的行政管理能力,有较强的团队领导力和带动力，能很好的分析问题和解决问题；
5、具有较强的组织、沟通、协调能力。
岗位职责 ：
1、业务主管职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责工厂生产计划落实，物料准备，新产品导入准备；
4、完成车间每月生产任务，并做好每月生产报表及各项统计；
5、对所负责员工进行日常管理并负责对其进行考核；
6、加工车间设备保养规范使用和现场管理； 
7、负责出厂产品的工序质量控制工作。

职位三：微生物检验员（2名）
1、大专以上学历，药学、化学、生物或相关专业，有3年以上实验室工作经历；
2、能熟练进行微生物检验，熟知菌种转代的顺序和操作，熟知无菌、内毒素、热原的检验的顺序和操作； 
3、熟练操作尘埃粒子计数仪、洁净区的微生物监测等工作。
4、工作细心、认真、勤奋。

职位四：QC（2名）
1、本科以上学历，药学、药物分析等相关专业； 
2、相关工作经验3年以上；
3、熟悉药品质量标准和药品检验操作规程，能独立操作检验仪器和独立分析判断；
4、熟练使用药学相关仪器，高效液相色谱、红外、紫外等；
5、工作细心、认真、勤奋。

职位五：QA（2名）
1、大专以上学历，药学、化学、生物或相关专业，35岁以下；
2、3年以上GMP的QA管理经验，有外用制剂QA管理经验者优先；
3、熟悉质量检验规程及标准；
4、熟悉制剂的主要质量监控点及环境监测工作；
5、熟悉验证、培训、文件管理等相关工作；
6、根据生产中的实际问题，提出正确的判断、分析及建议；
7、熟悉药品相关法规及GMP管理要求；
8、熟练操作Excel、PowerPoint、Outlook；
9、具有团队合作精神。
人力资源部邮箱   1250722512@qq.com  电话：025-57671111 --811      联系人：任先生